• 雇用形態

  正社員

• 契約期間

  詳細は面談時にお伝えします

• 契約の更新の有無

  詳細は面談時にお伝えします

• 契約更新上限の有無と内容

  詳細は面談時にお伝えします

• 試用期間

  詳細は面談時にお伝えします

• 必要な経験

  ・※応募資格の詳細は下記「補足事項」にて記載

• 必要なスキル

  ・不問

◇ベネッセスタイルケアが経営する「有料老人ホーム」の運営◇
<ホーム長の役割> 介護事業（拠点）運営のプロとして、高品質・高収益のホームを創る

◎高品質のホーム創り
⇒様々な専門職のチームをマネジメントし、ご入居者様・ご家族様お一人おひとりの
　ご要望に寄り添った、質の高いご生活、介護サービスをご提供できるホームを創ります。
　＝ポイント＝
　*スタッフの育成と定着
　*ホームの課題を見極め、チームで課題解決を実現するために、メンバーへの目的の理解・
納得・共感を導き、一人一人が自ら行動し、課題解決を実現していくことをサポートする。
◎高収益のホーム創り
　＝ポイント＝
　*営業力 →・お客様に選ばれるホームを創る
　・ホームに足を運んでいただけるしかけ作り（介護技術セミナー・イベント等）
　*数字の把握→・ホームの業績数字を把握し、適性に運営する
　・介護保険に決められたサービスを実施することで得られる介護報酬加算分
　　を確実に得ていけるよう、ホームの業務設計をし、業務の徹底をする

*入社時ポジションは「ホーム長候補」です
＝ホーム長着任までのステップ＝
入社時：中途入社時研修参加
（介護職が入社時に参加する研修です。ベネッセの理念や、介護サービスの考え方、
介護知識・技術の基本を学びます）
介護職員初任者研修参加（修了資格取得）※お持ちでない方のみ
（介護スタッフの一番ベーシックな資格を取得します。受講する中で介護知識・技術
の基礎を学びます） ※費用は会社負担（規定あり）
ホーム配属：介護職のシフト業務
（ホーム長として、ホームのサービスを創り、お客様にサービスを語ることが
できるようになるために、シフトに入り、ホームのサービスを理解します）
ホーム長のサポート業務
（ホーム長の業務をサポートしながら、ホーム運営・ホーム長の仕事を理解します）
ホーム長着任：ホーム長着任決定後、着任するホームの前任ホーム長よりOJT・引継ぎ
を受けます。
※ホーム長候補の期間：個人の習熟度により数か月～1年程度
《研修制度》
ホーム運営基礎研修・介護保険知識研修など、ホーム運営に必要な研修を随時実施。
介護業界に初めてチャレンジされる方も安心のサポート体制があります。
＊ホーム長候補として入社する方の８割は異業種からご転職され、活躍されています

• 仕事内容の変更範囲

  詳細は面談時にお伝えします

• 就業場所の変更範囲

  詳細は面談時にお伝えします

• 年収

  
  年収：4,000,000円～
  6,000,000円

• 備考
  ＝入社時（ホーム長候補）＝
  想定年収 400～600万円 程度 ※ キャリア・スキルにより決定
  400万・・・月給278,925円（基本給228,000円 ＋職務推進手当50,925円） /月 ＋賞与
  600万・・・月給406,000円（基本給326,000円 ＋役割職責手当（個人毎に設定））/月 ＋賞与
  ※職務推進手当は残業30時間分相当（残業が30時間を越えた分は別途支給）
  ■賞与年2回（評価により決定）
  ＊別途特別賞与あり：賞与支給対象期間（6カ月）の残業時間が270時間以下の場合年間基本給0.5ヶ月分加算支給
  ※役割職責手当該当者は特別賞与と残業手当支給なし。
  =ホーム長着任時=
  年収 500万～650万程度 （基本給＋役割職責手当＋サービス体制手当＋賞与）
  <モデル年収>
  ホーム長候補/入社１年/450万
  ホーム長/入社２年/580万
  ホーム長/入社5年/604万

昇給：年1回

賞与：年2回

• 勤務時間

  • △
  • 9:00～18:00 （休憩1時間）
  ◯： 必須△： 応相談-： なし
• 備考
  ※基本9：00～18：00ですが、ホームにより15分前後異なります。
  また、入社時研修を経てホーム着任後、当面は夜勤含むシフト勤務となります。
  ※将来的に転勤の可能性はあります。
  ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。

• 時間外労働

  詳細は面談時にお伝えします

• 勤務日数

  週5日

  △

  週4日

  -

  週3日

  -

  週2日

  -

  週1日

  -
  ◯： 必須△： 応相談-： なし
  ※夜勤勤務については回数での表記となります

  ※4週8休(実動8時間)土日含む4週8休のシフト制

• 休日・休暇

  有給 夏季 冬季 産休 育休 慶弔

  【休日】4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休)　【休暇】有給休暇、前期・後期特別休暇(各3日）　※年間休日数113日

一部支給あり

規定内支給

【社会保険】
健保、厚年、雇用、労災

【福利厚生】
◆交通費支給(規定内)
◆各種手当(残業手当・資格手当・年末年始手当)
◆産前産後休暇・育児支援制度(保育園手当・休職制度)・介護休職制度
◆ベネッセグループ共済会(医療費補助・保養所等あり)
◆「進研ゼミ」3割引制度
◆資格取得支援制度(実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員)
◆各種研修制度あり
◆退職金制度あり

【受動喫煙防止措置】
屋内は原則禁煙としております。なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。

• 受動喫煙対策について

  詳細は面談時にお伝えします

施設名

ベネッセスタイルケア本部

所在地

東京都 新宿区 西新宿2-1-3 新宿モノリスビル5階

アクセス

【最寄駅1】
JR各線 新宿駅 徒歩8分

【最寄駅2】
都営大江戸線 都庁前駅 徒歩5分

施設形態

その他

法人情報

株式会社 ベネッセスタイルケア