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| 職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 |
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| 応募要件 |
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| 仕事内容 | ケアプランに基づいた介護業務全般をお願いいたします。
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| 給与 |
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| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 賞与：年2回 （寸志） |
| 勤務形態 |
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| 交通費支給 | 全額支給 片道2㎞以上 |
| 福利厚生・その他 | ◎各種保険（雇用保険・健康保険・厚生年金）※加入基準あり
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| 研修制度 | ◎中途入社者研修 企業理念や制度など介護職員・社会人としての基本の確認 ◎ステップアップ研修 介護職員・リーダーとしての心得や役割など、経験や能力に合わせてスキルの向上 ◎リーダー研修 部下の指導・教育・組織をまとめるマネジメント能力の向上を目指す ◎施設長研修 介護事業における収益構造についてや介護業界における営業手法・稼働率のアップについて ◎医療研修 医薬品会社・医師・薬剤師等から知識や技術の向上 ◎計画作成担当者研修 計画作成の基本を確認し、ケーススタディーやグループワークを実施し、ご利用者様に合わせた計画を計画するため 上記のほかにもキャリアップのための研修プログラム等を用意しています。 |
| 施設情報 | 施設名施設名非公開 所在地東京都 荒川区 アクセス【最寄駅1】 【最寄駅2】 【最寄駅3】 施設形態デイサービス |
最終更新日時:2025/10/28
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