| 職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 雇用形態正社員 契約期間詳細は面談時にお伝えします 契約の更新の有無詳細は面談時にお伝えします 契約更新上限の有無と内容詳細は面談時にお伝えします 試用期間詳細は面談時にお伝えします
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| 応募要件 | 必要な資格- ・介護福祉士
- ・実務者研修
必要な経験- ・不問
必要なスキル- ・不問
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| 仕事内容 | 《有料老人ホームにおける介護業務、全般》 ご入居者の生活介助全般およびアクティビティの企画・運営などをお任せします。 ご入居者お一人ひとりには「コンタクトパーソン」と呼ばれる担当のスタッフがつきます。 家族のようにご入居者のことを一番理解している存在を目指していただきます。
★求める人物像★ ・ご入居者お一人おひとりに寄り添った個別ケアをしたい方 ・「やりたい介護がある」「理想の介護を目指したい」という方 ・研修制度が豊富なところで、スキルアップを目指したい方
※全23室・定員31名、平均介護度2.63 ※自立の方から介護度が高めの方までお住まいです。 仕事内容の変更範囲詳細は面談時にお伝えします 就業場所の変更範囲詳細は面談時にお伝えします
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| 給与 | 月収 月収:313,167円~320,000円
- 備考
月収313,167円~320,000円 ※ 年収3,758,000円~3,840,000円 ※ 夜勤手当4回分+資格手当+処遇改善手当を含む ※時間外手当 約25,000円(月平均残業時間15時間分)を含む
・時間外手当は実績に応じて支給
手当 ・夜勤手当6,000円/回 ・資格手当(初任者研修10,000円、実務者研修15,000円、介護福祉士・社会福祉士20,000円、介護支援専門員30,000円) ・時間外勤務手当 ・通勤手当 ・転勤手当
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| 勤務形態 | 勤務時間- 備考
シフト制 ※22時~5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。 時間外労働詳細は面談時にお伝えします 勤務日数◯: 必須△: 応相談-: なし ※夜勤勤務については回数での表記となります シフト制 休日・休暇有給 慶弔
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| 交通費支給 | 全額支給 車通勤可規定あり |
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| 福利厚生・その他 | ・年間休日110日(月8~10日) ・年次有給休暇 初年度最大13日(入社から1ヶ月経過後に付与)、 以降年間15~20日を付与 ・特別連続有給休暇5日(年次有給休暇とは別に付与) ・特別休暇(慶弔など) ・積立休暇制度 (最大60日まで積立可能、私傷病時に使用可) ・社会保険完備 (東京海上日動健保組合加入) ・育児休業制度、介護休業制度 ・退職金制度 ・資格取得支援 ・ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) ・東京海上グループ団体保険加入割引制度 ・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担
【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 |
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| 施設情報 | 施設名施設名非公開 所在地京都府 京都市山科区 アクセス【最寄駅1】 京都市営東西線 蹴上駅 徒歩15分 施設形態有料老人ホーム |
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